Deze website maakt gebruik van cookies
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw toestemming op ieder moment weer intrekken of jouw voorkeuren wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.
Teammanager Sales Support
- Rotterdam
- Vast
- Management
- Administratie
- 32 - 40 uur
Wat je gaat doen
Van personeelsplanning tot administratieve processen: als Teammanager Sales Support zorg jij dat alle Sales Supportactiviteiten binnen de winkels Den Haag en Rotterdam efficiënt en gestructureerd verlopen. Je vertaalt landelijke richtlijnen naar de lokale praktijk en zorgt voor heldere structuren, de juiste bezetting en optimale ondersteuning van het verkoopteam.
Met jouw coachende leiderschap en operationeel inzicht bouw je een organisatie die stevig staat als een huis. Je ziet wat het team nodig heeft, stimuleert eigenaarschap en waarborgt een hoge kwaliteitsstandaard.
Jouw ultieme doel? Optimale samenwerking met de Manager Sales om samen de beste resultaten te behalen.
Verder ga jij:
• Lokale planningen, werving, bezettingsschema’s en KPI’s opstellen in lijn met landelijke richtlijnen;
• Financiële analyses uitvoeren, zoals loonkosten versus omzet en formatiebeheer;
• Medewerkers coachen en ontwikkelen in vakmanschap en persoonlijke groei;
Wat we je bieden
• 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Reiskostenvergoeding of een NS Business Card;
• Een goede pensioenregeling;
• Winstdeling en vakantietoeslag;
• 20% personeelskorting;
Wie we zoeken
Jij bent niet zomaar een Teammanager Sales Support; jij combineert HBO werk- en denkniveau met minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring in retail of hospitality. Daarmee ben je een waardevolle toevoeging aan ons team.
Ervaring met Workforce Management en KPI-sturing is een sterke pré. Verder breng jij mee:
• Coachend leiderschap en ervaring met talentontwikkeling;
• Ervaring met KPI-sturing (omzet, conversie, NPS, membership);
• Sterk operationeel inzicht en organisatietalent;
• Resultaatgerichtheid en initiatief;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
Sollicitatieprocedure
Werken bij de Bijenkorf
Werken bij de Bijenkorf is niet zomaar een baan; het is een unieke kans om deel uit te maken van een van de meest iconische warenhuizen in Nederland. Als werknemer bij de Bijenkorf ben je onderdeel van een team dat zich inzet voor luxe, kwaliteit en een uitzonderlijke klantbeleving.
Andere interessante vacatures
