Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw toestemming op ieder moment weer intrekken of jouw voorkeuren wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.

Van food & beverage tot exclusieve evenementen: jij weet premium service moeiteloos te vertalen naar commerciële resultaten. Je stuurt op kwaliteit, rendement en gastbeleving – altijd binnen budget, volgens planning en conform de hoogste kwaliteits- en voedselveiligheidsnormen.
Je werkt intensief samen met collega’s van Store Operations, het Management Team, Sales en HR. Daarnaast onderhoud je actief contact met het Servicekantoor en externe partners.
Jouw doel? Een onderscheidende premium servicebeleving realiseren die de verkoop stimuleert én bijdraagt aan het behalen van de imago-, omzet- en winstdoelstellingen van de winkel.
Mede ontwikkelen en uitvoeren van het winkeljaarplan als MT-lid;
Realiseren van de verkoopbudgetten binnen F&B, services en events;
Aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers;
Beheersen van kosten en terugdringen van derving, waste en ziekteverzuim;
Initiëren en organiseren van lokale evenementen en uitvoeren van landelijke events volgens draaiboek;
Toezien op naleving van HACCP-richtlijnen, sociale hygiëne en voedselveiligheidswetgeving, inclusief begeleiding van audits.
Een marktconform salaris vanaf € 3.943,- bruto per maand (afhankelijk van leeftijd en ervaring);
Een positie binnen een professioneel en ambitieus Management Team;
Volop ontwikkelmogelijkheden via trainingen, leiderschapsprogramma’s en coaching;
30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
Een goede pensioenregeling;
Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals personeelskorting, vitaliteitsinitiatieven en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
Jij bent een stevige, commerciële leider met een hbo-werk- en -denkniveau en ruime ervaring binnen hospitality. Je combineert operationele scherpte met een sterk gevoel voor gastbeleving en teamontwikkeling.
Ervaring binnen high-end retail of hospitality is een pré, maar belangrijker is dat jij premium service ademt en resultaatgericht werkt.
3 tot 5 jaar ervaring binnen hospitality;
3 tot 5 jaar ervaring met het leidinggeven aan grotere teams;
Goede beheersing van de Nederlandse taal;
Sterke vaardigheden in plannen en organiseren, resultaatgerichtheid en probleemanalyse;
Flexibiliteit, stressbestendigheid en een scherp kwaliteitsbewustzijn;
Sensitiviteit, samenwerkingsvermogen en impactvol leiderschap.
Je herkent jezelf bovendien in onze kernwaarden: open, creatief, inclusief, duurzaam en persoonlijk.

Werken bij de Bijenkorf is niet zomaar een baan; het is een unieke kans om deel uit te maken van een van de meest iconische warenhuizen in Nederland. Als werknemer bij de Bijenkorf ben je onderdeel van een team dat zich inzet voor luxe, kwaliteit en een uitzonderlijke klantbeleving.
