Medewerker Bar Isaac's in Amsterdam

In mei opent de Bijenkorf haar nieuwste horeca concept: Bar Isaac’s. In de ochtend maak je door je getrainde barista skills de mooiste cappuccino waarna je in de avond als ervaren cocktailshaker de bar tot leven brengt. Uiteraard kan de gast ook genieten van onze geselecteerde gerechten. Je bent proactief, staat open voor verandering en je maakt het bezoek van onze gasten tot een ware beleving.

Over de functie Medewerker cocktailbar Isaac's

In mei opent de Bijenkorf haar nieuwste horeca concept: Cocktailbar Isaac’s. In de ochtend maak je door je getrainde barista skills de mooiste cappuccino waarna je in de avond als ervaren cocktailshaker de bar tot leven brengt. Uiteraard kan de gast ook genieten van onze geselecteerde gerechten.


Je bent proactief, staat open voor verandering en je maakt het bezoek van onze gasten tot een ware beleving. De nadruk ligt uiteraard op de service die je de gasten gaat bieden.


Oftewel, een perfecte baan voor een sfeermaker!

Je werkzaamheden

  • Optreden als gastheer/gastvrouw en proactief verwelkomen van de gast

  • Beantwoorden van vragen over producten, assortiment en gerechten, en adviseren van de gast bij de keuze

  • Klaar maken van de bestelling met de juiste bereiding, opmaak, presentatie en uitgifte

  • Op correcte en efficiënte wijze verrichten van alle kassawerkzaamheden

  • Het uitserveren van de gerechten aan tafel en aan de bar

  • In alle onderdelen van het werk de voorgeschreven richtlijnen en procedures toepassen op het terrein van hygiëne, derving en veiligheid

  • Zorgen voor een schoon en attractief winkelbeeld

Kortom, het bieden van Premium Service en de verwachtingen van de gasten overtreffen.

Functie-eisen

  • Positieve uitstraling en proactieve houding

  • Passie voor horeca, service en gastvrijheid

  • Kennis van de Nederlandse taal

  • Ervaring in de horeca is een pré, maar geen vereiste

  • Echte teamplayer

  • Oog voor zowel persoonlijke- als algemene hygiëne

  • Flexibel met betrekking tot werktijden (weekenden en koopavonden)

Dit geeft de Bijenkorf jou op een presenteerblaadje

  • Trainingen in premium service, barista, cocktail, champagne & wijn;

  • Een salaris dat past bij de functie en je achtergrond;

  • Een reiskostenvergoeding;

  • 25 vrije dagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);

  • Een pensioenregeling;

  • 8% vakantiegeld;

  • 2 tot 6% winstdeling;

  • 20% personeelskorting;

  • Een vitaliteitsbudget voor bijvoorbeeld sportschool of gezondheidscursus;

  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Dit geeft de Bijenkorf jou op een presenteerblaadje

  • Een salaris dat past bij de functie en je achtergrond;
  • 25 vrije dagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);
  • Een pensioenregeling;
  • 8% vakantiegeld;
  • 2 tot 6% winstdeling;
  • 20% personeelskorting;
  • Een vitaliteitsbudget voor bijvoorbeeld sportschool of gezondheidscursus;
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Diversiteit & Inclusie

Wij streven een cultuur na waar iedereen zich bijzonder voelt. Daar hoort een open, inclusieve organisatie bij; een organisatie waar iedereen bijzonder is, waar iedereen gelijke mogelijkheden krijgt, en waar iedereen zich gerespecteerd, geaccepteerd, gehoord en gewaardeerd voelt. Meer informatie over ons D&I beleid is te vinden op onze recruitment website via ''Over de Bijenkorf'', ''Duurzaamheid en Inclusie''.

Waarden

Nu al een glimlach op je gezicht na het lezen van deze vacature? Deel jouw cv met ons en vergeet niet toe te lichten hoe jij zorgt dat onze gasten zich bijzonder voelen. De Bijenkorf heeft zeven waarden die een belangrijk onderdeel vormen van het DNA van onze medewerkers:
  • Passie voor gasten
  • Continu vernieuwend
  • Verantwoordelijkheid nemen
  • Samenwerken
  • Openstaan voor verandering
  • Elk individu respecteren
  • Duurzaam handelen
De waarden vormen een belangrijk onderdeel in de sollicitatiegesprekken voor alle vacatures binnen onze organisatie.

Een integriteitscontrole via het waarschuwingsregister van de Stichting Fraude Aanpak Detailhandel (FAD) vormt onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Stap 1
CV + Motivatie uploaden
Stap 2
Kennismakings- gesprek
Stap 3
Voorwaarden- gesprek

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer nu als jij interesse hebt in deze vacature!